Formations PRAP
Devenez acteur de la prévention dans votre entreprise.
Découvrir les formations PRAP IBC et PRAP 2S
Les formations PRAP (Prévention des Risques liés à l’Activité Physique) sont des formations professionnelles incontournables pour sensibiliser les travailleurs aux risques ergonomiques et prévenir les troubles musculosquelettiques (TMS). Elles s’inscrivent dans une véritable démarche de formation ergonomie, en fournissant des outils concrets pour analyser les situations de travail, repérer les contraintes physiques et mettre en place des actions préventives adaptées.
Avec une toute autre approche que la formation geste et posture, la formation PRAP permet aux salariés d’acquérir des compétences pratiques pour identifier les mouvements à risque, réduire les efforts inutiles et supprimer les postures inappropriées dans à leur activité. Grâce à des exercices pratiques et des mises en situation, les participants apprennent à mieux protéger leur corps dans leurs activités quotidiennes.
Ouverte à tous les travailleurs, quels que soient leur secteur d’activité, leur âge ou leur niveau d’expérience, cette formation ergonomie vise à créer un environnement de travail plus sûr, à prévenir les accidents et à améliorer durablement la qualité de vie au travail. Elle représente un levier efficace pour réduire la pénibilité, les arrêts de travail et favoriser le bien-être des équipes au quotidien.
La formation PRAP, dont l’objectif est bien différent de la formation geste et posture, permet aux salariés de comprendre en quoi l’usage des équipements de levage ou de mise à niveau, les aides à la manutention ou à la mobilisation des personnes nécessitant un accompagnement, sont des outils indispensables à la préservation de leur propre santé. Le respect de ces principes de précaution leur permettra de réduire les douleurs, la fatigue et le risque de blessure.
2 formations disponibles
- sanitaire-social-medico-social
- 28 heures, 4 jours
- sécurité
- 14 heures, 2 jours
Pour aller plus loin
- Qualité - Sécurité - Environnement
- 14 heures, 2 jours
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- 14 heures, 2 jours
Le PRAP, définition
Le PRAP est une formation professionnelle qui entre dans le cadre d’une formation geste et posture. Elle vise à prévenir les troubles musculosquelettiques (TMS) et les risques ergonomiques au sein des entreprises. Cette Formation ergonomie s’adresse à tous les salariés, quel que soit leur métier, et a pour but de leur fournir les clés pour :
identifier les situations de travail à risque,
utiliser correctement les équipements et outils de travail,
formuler des propositions d’amélioration pour les postes et ainsi prévenir les lombalgies, les troubles musculosquelettiques (TMS), les tendinites, syndrome du canal carpien, et de nombreuses autres maladies professionnelles.
En renforçant les compétences des salariés en matière de prévention, la formation PRAP contribue non seulement à la réduction des accidents du travail et des arrêts maladie, mais aussi à une meilleure performance collective.
Intégrer une Formation ergonomie comme le PRAP dans son plan de formation, c’est investir dans la santé, la sécurité et le bien-être des collaborateurs, tout en répondant aux exigences légales de prévention des risques professionnels et augmenter la productivité de ses équipes.
Tout savoir sur le PRAP
Interfor vous accompagne dans le cadre de ces 2 formations PRAP.
Cette formation est destinée aux salariés des secteurs de l’industrie, du BTP, du commerce et des activités de bureau et dure 2 jours.
Pour proposer la formation PRAP, l’organisme de formation doit être habilité par l’Assurance Maladie des Risques professionnels et l’INRS.
Dans ce cadre, Interfor a établi un partenariat avec H2S formation, organisme porteur des habilitations PRAP IBC et PRAP 2S. Le certificat sera émis via la plateforme FORPREV, conformément aux exigences de l’INRS
Cette formation est destinée aux professionnels secteur sanitaire et médico-social et dure 4 jours. Les spécificités du secteur 2S et les compétences dédiées à la maîtrise de la démarche d’accompagnement de la mobilité de la personne aidée, en prenant soin de l’autre et de soi, explique cette différence de durée.
Salarié, Entreprise : vous avez des besoins particuliers?
Que vous soyez un.e futur.e stagiaire d’une formation PRAP ou une entreprise en quête de talents ou de besoin de formations pour vos salariés, chez Interfor, nous comprenons que chaque parcours de formation est unique. Nous nous engageons à répondre à vos besoins particuliers pour vous proposer des formations adaptées en termes de compétences et d’objectifs.
Notre équipe travaille en collaboration avec vous pour mettre en place des actions de formation adaptées à vos besoins. Tout en respectant les obligations de l’INRS, nous créons des programmes sur mesure, garantissant ainsi une expérience de formation personnalisée et alignée sur vos objectifs professionnels. Nous vous accompagnons également pour étudier les financements possibles, en fonction des formations choisies.
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Ils nous ont fait confiance
Très bonne prise en charge par le personnel pour nous guider et monter notre dossier de demande de formation.
Une équipe de professionnels au top. À l'écoute des stagiaires, je recommande.
Très satisfaite des échanges, mise en œuvre de la construction du programme personnalisé.
Vous avez des questions ?
Découvrez les réponses aux questions les plus fréquemment posées par les stagiaires intéressés par les formations PRAP.
Qu'est-ce que le PRAP ?
Le PRAP, ou Prévention des Risques liés à l’Activité Physique, est une formation professionnelle visant à sensibiliser les travailleurs aux risques ergonomiques et à la prévention des lombalgies, des troubles musculosquelettiques (TMS) et autres maladies professionnelles sur leur lieu de travail.
À qui s'adresse la formation PRAP ?
La formation PRAP s’adresse à tous les travailleurs, quel que soit leur secteur d’activité, leur âge ou leur expérience professionnelle. Elle est adaptée aux salariés, aux intérimaires, aux travailleurs indépendants ainsi qu’aux employeurs.
Quels sont les objectifs de la formation PRAP ?
Les principaux objectifs de la formation PRAP sont d’apprendre aux participants à identifier les situations à risque, supprimer les postures inappropriées dans leur activité, ainsi qu’à utiliser efficacement les équipements de travail pour limiter les risques de blessures, de fatigue et à long termes les maladies professionnelles.
Quels sont les bénéfices de la formation PRAP pour l'entreprise ?
La formation PRAP permet à l’entreprise de réduire les accidents du travail et les arrêts maladie liés aux TMS, aux lombalgies, aux tendinites, aux syndromes du canal carpien et beaucoup d’autres maladies professionnelles reconnues par l’assurance maladie. Elle permet également d’améliorer les conditions de travail et le bien-être des employés, et donc de renforcer sa démarche de prévention des risques professionnels.
Combien de temps dure la formation PRAP ?
La durée de la formation PRAP varie en fonction du public à qui elle s’adresse, en fonction des besoins spécifiques du secteur d’activité. Interfor a établi un partenariat avec l’organisme de formation H2S qui est habilité par la CARSAT, pour vous accompagner sur le PRAP 2S, à destination des salariés du domaines Sanitaire et médico-social. Pour ce public la durée de formation est de 4 jours. Interfor vous propose également le PRAP IBC, à destination des salariés de l’Industrie, du BTP, du commerce et des activités de bureaux, dans ce cas, la formation dure 2 jours.
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